image banner
  • Đăng nhập
Xem thêm
  • Liên hệ
  • Trang chủ
Xem thêm
  • Trang chủ
  • Giới thiệu
    • Chức năng - Nhiệm vụ
    • Truyền thống
      • Kỷ yếu Đại hội Thi đua
      • Sổ tay Văn hóa VNPT
    • Công đoàn trực thuộc
  • Tin tức
    • Tin Công đoàn VNPT
    • Tin Công đoàn cơ sở
    • Tin tức khác
  • Văn hóa VNPT
    • Những giá trị cốt lõi
    • Bộ quy tắc ứng xử
    • Văn hóa cúi chào.
    • Văn hóa
  • Gương người tốt, việc tốt
  • TƯ VẤN PHÁP LUẬT
    • Gửi nội dung TVPL
    • Nội dung hỏi / đáp
    • Bản tin pháp luật
    • Các tình huống pháp lý
  • Nghiệp vụ
    • Đăng nhập quản trị nghiệp vụ
  • Trang chủ
  • Bản tin pháp luật và các tình huống pháp lý
Chấm dứt hợp đồng học nghề trước thời hạn do đi nghĩa vụ quân sự thì có được hoàn trả phần học phí còn lại không?
Thứ Hai, 14/07/2025 18:18
Lượt xem: 850

Câu hỏi:

Em trai tôi có ký hợp đồng học nghề với Trường Cao đẳng nghề X. Tuy nhiên, chưa hết thời hạn, em trai tôi có lệnh gọi tham gia nghĩa vụ quân sự tại địa phương nên muốn chấm dứt hợp đồng học nghề trên. Trường hợp của em trai tôi có được hoàn trả phần học phí còn lại đã đóng cho Trường không?

Trả lời:

Theo quy định tại Điều 18, Nghị định 139/2006/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Giáo dục và Bộ luật Lao động về dạy nghề:

“Điều 18. Chấm dứt hợp đồng học nghề

1. Người học nghề đơn phương chấm dứt hợp đồng học nghề thì không được trả lại học phí. Trường hợp người học nghề không thể tiếp tục học nghề do đi làm nghĩa vụ quân sự hoặc gia đình thực sự khó khăn, có xác nhận của Ủy ban nhân dân cấp xã nơi cư trú, do ốm đau, tai nạn không đủ sức khoẻ, có xác nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền thì được trả lại phần học phí đã đóng của thời gian học còn lại và được bảo lưu kết quả học tập.

2. Cơ sở dạy nghề đơn phương chấm dứt hợp đồng học nghề thì phải báo cho người học nghề biết trước ít nhất ba ngày làm việc và phải trả lại toàn bộ học phí đã thu, trừ trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng học nghề do những sự kiện bất khả kháng theo quy định của pháp luật dân sự.

3. Trong thời gian thực hiện hợp đồng mà người học nghề có thai, nếu có giấy chứng nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền về việc thực hiện hợp đồng học nghề sẽ ảnh hưởng xấu đến thai nhi thì người học nghề được chấm dứt hợp đồng học nghề và được trả lại phần học phí đã đóng của thời gian học còn lại và được bảo lưu kết quả học tập.

4. Trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào học nghề để sau đó làm việc tại doanh nghiệp, nếu người học nghề không làm việc theo cam kết thì phải bồi thường chi phí dạy nghề. Mức bồi thường do hai bên thỏa thuận, xác định trong hợp đồng học nghề.

Chi phí dạy nghề gồm các khoản chi phí hợp lý cho người dạy, tài liệu, vật liệu thực hành, chi phí khấu hao nhà xưởng, máy móc thiết bị và các chi phí khác đã chi cho người học.”

Như vậy tại Khoản 1, trong trường hợp bạn đơn phương chấm dứt hợp đồng học nghề vì lý do đi thực hiện nghĩa vụ quân sự thì bạn sẽ được trường trả lại phần học phí đã đóng của thời gian còn lại và được bảo lưu kết quả học tập.

Nếu sau khi thực hiện nghĩa vụ quân sự, bạn có nhu cầu được quay trở lại học tập, thì hoàn toàn có thể.

Ý KIẾN  
Nguyễn Thị Sen
Mã kiểm tra:
Gửi
tin cùng chuyên mục
  • Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp của Người lao động và Người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu?
    Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp của Người lao động và Người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu?
    https://congdoanvnpt.vnptweb.vn/Controller/ModuleController.aspx?mid=9&csource=cgdpjq9EhVEpzgQxrmgSJVx2LlrRcdZi5gmawbIjFsA(0)&mode=Insert#
    09:01 Thứ tư ngày 29/04/2026
  • Pháp luật quy định như thế nào về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp?
    Pháp luật quy định như thế nào về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp?
    08:49 Thứ tư ngày 29/04/2026
  • Theo quy định của pháp luật, người lao động nghỉ thai sản có được gửi hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp qua đường bưu chính không?
    Theo quy định của pháp luật, người lao động nghỉ thai sản có được gửi hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp qua đường bưu chính không?
    10:12 Thứ năm ngày 23/04/2026
  • Pháp luật quy định như thế nào về điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện?
    Pháp luật quy định như thế nào về điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện?
    10:11 Thứ năm ngày 23/04/2026
1 2 3 4 5  ... 
Thông báo Xem thêm
Hợp đồng lao động có được phép ghi thêm điều khoản không được ký HĐLĐ với công ty đối thủ?
27/09/2024
Chủ động chăm lo cho đoàn viên, người lao động trong mùa hè nắng nóng
15/05/2026
Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác ATVSLĐ năm 2026
15/05/2026
Hội nghị lần thứ I khối thi đua số 8 đã thống nhất định hướng hoạt động năm 2026
15/05/2026
VNPT Technology hưởng ứng Tháng công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026
15/05/2026
VNPT Lào Cai đạt thành tích tại Hội thi Báo cáo viên, tuyên truyền viên giỏi phường Yên Bái 2026
13/05/2026
VNPT Thanh Hóa đào tạo cài đặt, cấu hình các sản phẩm SmartIR, VNPT S-gate
13/05/2026
VNPT Gia Lai đột phá tư duy quản lý để tối ưu hóa thu nhập cho người lao động
13/05/2026
Công đoàn VNPT IT raising Văn hóa VNPT Heart
12/05/2026
VNPT Hà Nội đảm bảo hạ tầng viễn thông và an toàn thông tin phục vụ Đại hội Đại biểu toàn quốc Mặt...
12/05/2026
Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về...
12/05/2026
Hội nghị Người lao động VNPT Net năm 2026
12/05/2026
VNPT Lâm Đồng tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2026
11/05/2026
Nhà thuốc Long Châu đồng hành chăm lo sức khỏe cho NLĐ VNPT Technology
11/05/2026
Công đoàn Cơ quan Tập đoàn trao thưởng thành tích toàn diện năm 2025
08/05/2026
Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động của tổ chức công đoàn
08/05/2026
Anh Hoàng Văn Tính: Làm nghề bằng trách nhiệm, hiểu khách hàng bằng trái tim
08/05/2026
Thăm hỏi, tặng quà ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng công nhân, Tháng hành động về...
08/05/2026
Biểu dương, khen thưởng người lao động tiêu biểu xuất sắc trong lĩnh vực khoa học, công nghệ, đổi...
08/05/2026
VNPT Quảng Trị triển khai các hoạt động hưởng ứng tháng ATVSLĐ năm 2026
08/05/2026
Anh Lê Theo Ry và cuộc “hàn nối” xuyên đêm giữ mạnh máu thông tin Long Xuyên
07/05/2026
Tăng cường gắn kết, chia sẻ kinh nghiệm và hỗ trợ đoàn viên, người lao động cùng phát triển
06/05/2026
Hội nghị Người lao động VNPT Cần Thơ năm 2026
06/05/2026
Khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích trong tổ chức, triển khai chương trình tập huấn...
06/05/2026
Tâm huyết và Trách nhiệm – Hành trình của Ngôi Sao Kỹ thuật Hoàng Tuấn Đông
05/05/2026
Loạt phong trào thi đua, thúc đẩy tăng trưởng tại Tổng công ty VNPT-Media
05/05/2026
Lan tỏa những khoảnh khắc đẹp qua cuộc thi Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”
04/05/2026
Tập đoàn VNPT trao số tiền 1 tỷ đồng ủng hộ các Hoạt động Nhân đạo năm 2026
04/05/2026
Chủ tịch Công đoàn VNPT TECHNOLOGY được tuyên dương Chủ tịch Công đoàn xuất sắc tiêu biểu toàn quốc
29/04/2026
Mức đóng bảo hiểm thất nghiệp của Người lao động và Người sử dụng lao động hiện nay là bao nhiêu?
29/04/2026
Pháp luật quy định như thế nào về thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng các chế độ bảo...
29/04/2026
VNPT TECHNOLOGY tổ chức Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026
28/04/2026
VNPT TECHNOLOGY tổ chức Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026
28/04/2026
VNPT Gia Lai – Điểm sáng trong phong trào toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc
24/04/2026
VNPT Quảng Ngãi đồng hành cùng Ngày sách và văn hóa đọc Việt Nam
24/04/2026
Chị Thái Thị Hà – Từ sự tận tâm đến bản lĩnh bứt phá trong kinh doanh tại VNPT Hà Nội
24/04/2026
Năm lời hứa của người VNPT
24/04/2026
VNPT Lai Châu tham dự Hội thảo về chuyển đổi số y tế: Nhấn mạnh vai trò của dữ liệu và AI trong...
24/04/2026
Đóa hoa thép và khát vọng chuyển mình sau hội nhập của VNPT địa bàn Gia Lai
23/04/2026
VNPT Quảng Ngãi tăng cường bồi dưỡng trên cao cho đội ngũ kỹ thuật
23/04/2026
Theo quy định của pháp luật, người lao động nghỉ thai sản có được gửi hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp...
23/04/2026
Pháp luật quy định như thế nào về điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện?
23/04/2026
Pháp luật khuyến khích việc sử dụng hợp đồng lao động điện tử thay thế cho hợp đồng lao động bằng...
23/04/2026
Pháp luật quy định như thế nào về điều kiện hưởng lương hưu đối với người lao động bị suy giảm khả...
23/04/2026
Pháp luật quy định như thế nào về việc chuyển đổi hợp đồng lao động điện tử sang hợp đồng lao động...
23/04/2026
Đối tượng nào phải đăng ký lao động theo quy định pháp luật?
23/04/2026
Những nguyên tắc nào cần được bảo đảm khi thực hiện đăng ký lao động?
23/04/2026
Người đang hưởng lương hưu khi có nguyện vọng thay đổi hình thức nhận lương hưu cần phải thực hiện...
23/04/2026
VINAPHONE trong trái tim khách hàng - Khi sự tận tâm xóa nhòa khoảng cách
22/04/2026
Chỉ thị 57-CT/TW của Ban Bí thư về tăng cường bảo đảm an ninh mạng, bảo mật thông tin, an ninh dữ...
22/04/2026

Bản quyền thuộc Công đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Giấy phép số: 156/GP-TTĐT, ngày 14/9/2021 của Cục Phát thanh, Truyền hình và Thông tin điện tử, Bộ Thông tin và Truyền thông

Điện thoại: 0243.7741577

Địa chỉ: Tòa nhà VNPT, số 57 Huỳnh Thúc Kháng, phường Láng, thành phố Hà Nội

Email: congdoan@vnpt.vn