Phong trào được triển khai từ ngày 01/6 đến hết ngày 31/12/2026, hướng tới mục tiêu phát triển mới 01 triệu thuê bao Camera và 01 triệu thuê bao Mesh trong năm 2026. Đây là một trong những chương trình thi đua trọng tâm của Tập đoàn và Công đoàn VNPT nhằm huy động sự tham gia tích cực của toàn thể cán bộ, công nhân viên, người lao động trong việc đưa các sản phẩm, dịch vụ số của VNPT đến với khách hàng và cộng đồng.

Phát huy truyền thống đoàn kết, sáng tạo và tinh thần vượt khó của người VNPT, Chỉ thị liên tịch xác định rõ trách nhiệm của cả hệ thống chuyên môn và công đoàn trong việc tổ chức, triển khai phong trào thi đua sâu rộng đến từng đơn vị, từng bộ phận và từng người lao động; lấy kết quả phát triển thuê bao Camera và Mesh làm thước đo hiệu quả, đồng thời tạo động lực thúc đẩy hoàn thành các mục tiêu sản xuất kinh doanh của Tập đoàn.

Ba chương trình thi đua đồng hành cùng chiến dịch

Để tạo động lực mạnh mẽ và khuyến khích sự tham gia của mọi lực lượng lao động trong Tập đoàn, phong trào được triển khai thông qua ba chương trình thi đua trọng điểm.

Chương trình thứ nhất dành cho toàn thể cán bộ, công nhân viên và cộng tác viên VNPT, khuyến khích người lao động trực tiếp đăng ký và sử dụng dịch vụ Camera VNPT. Việc trải nghiệm thực tế không chỉ giúp mỗi CBCNV hiểu sâu hơn về tính năng, chất lượng dịch vụ mà còn nâng cao khả năng tư vấn, giới thiệu sản phẩm tới khách hàng, người thân và cộng đồng.

Chương trình thứ hai hướng tới đội ngũ nhân viên kinh doanh, nhân viên kỹ thuật và cộng tác viên tại các VNPT tỉnh, thành phố. Hàng tháng, Tập đoàn sẽ xét chọn và tôn vinh các cá nhân có thành tích nổi bật trong phát triển thuê bao Camera và Mesh với các danh hiệu “Người bán Camera xuất sắc” và “Người bán Mesh xuất sắc”. Đây là cơ chế động viên thiết thực nhằm ghi nhận những nỗ lực, sáng kiến và kết quả bán hàng của người lao động trên toàn mạng lưới.

Chương trình thứ ba là phong trào thi đua giữa 34 VNPT tỉnh, thành phố. Các đơn vị hoàn thành và vượt kế hoạch phát triển thuê bao Camera, Mesh sẽ được xét khen thưởng theo các hạng mục “Hoàn thành” và “Xuất sắc”, với mức thưởng gắn trực tiếp với hiệu quả phát triển thuê bao và doanh thu thực tế phát sinh.

Chuyên môn và Công đoàn cùng đồng hành vì mục tiêu chung

Điểm nổi bật của phong trào lần này là sự phối hợp chặt chẽ giữa chuyên môn và tổ chức công đoàn trong toàn bộ quá trình triển khai.

Theo Chỉ thị liên tịch, các đơn vị chuyên môn có trách nhiệm tổ chức điều hành, theo dõi, đánh giá kết quả thực hiện; xây dựng cơ chế quản trị, tổng hợp số liệu và kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai.

Cùng với đó, các cấp công đoàn sẽ phối hợp tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động tích cực hưởng ứng phong trào; chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của người lao động; đề xuất các hình thức động viên, khen thưởng phù hợp, tạo khí thế thi đua sôi nổi tại cơ sở.

Ban Thường vụ Công đoàn VNPT cũng sẽ căn cứ tình hình thực tế để bố trí nguồn lực khen thưởng, hướng dẫn các công đoàn trực thuộc phối hợp với chuyên môn cùng cấp triển khai hiệu quả các nội dung của phong trào, bảo đảm công tác thi đua, khen thưởng thực sự trở thành động lực thúc đẩy người lao động hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Quyết tâm hoàn thành mục tiêu “Triệu kết nối - Triệu an tâm”

Chiến dịch “Triệu kết nối - Triệu an tâm” là nhiệm vụ trọng điểm của VNPT trong năm 2026, góp phần đưa các giải pháp công nghệ số đến gần hơn với khách hàng, đáp ứng nhu cầu kết nối, an toàn và nâng cao chất lượng cuộc sống trong thời đại số.

Với sự vào cuộc đồng bộ của chuyên môn, công đoàn và toàn thể cán bộ, đoàn viên, người lao động trên toàn mạng lưới, phong trào thi đua trọng điểm lần này được kỳ vọng sẽ tạo nên sức lan tỏa mạnh mẽ, phát huy tinh thần trách nhiệm, đổi mới sáng tạo và khát vọng cống hiến của người VNPT, góp phần hoàn thành thắng lợi mục tiêu phát triển mới 01 triệu thuê bao Camera và 01 triệu thuê bao Mesh trong năm 2026, đóng góp tích cực vào sự phát triển bền vững của Tập đoàn.