image banner
  • Đăng nhập
Xem thêm
  • Liên hệ
  • Trang chủ
Xem thêm
  • Trang chủ
  • Giới thiệu
    • Chức năng - Nhiệm vụ
    • Truyền thống
      • Kỷ yếu Đại hội Thi đua
      • Sổ tay Văn hóa VNPT
    • Công đoàn trực thuộc
  • Tin tức
    • Tin Công đoàn VNPT
    • Tin Công đoàn cơ sở
    • Tin tức khác
  • Văn hóa VNPT
    • Những giá trị cốt lõi
    • Bộ quy tắc ứng xử
    • Văn hóa cúi chào.
    • Văn hóa
  • Gương người tốt, việc tốt
  • TƯ VẤN PHÁP LUẬT
    • Gửi nội dung TVPL
    • Nội dung hỏi / đáp
    • Bản tin pháp luật
    • Các tình huống pháp lý
  • Nghiệp vụ
    • Đăng nhập quản trị nghiệp vụ
  • Trang chủ
  • Tin Công đoàn cơ sở
90 ngày tăng tốc – chinh phục giải thưởng tham quan nước ngoài
Thứ Năm, 11/06/2026 08:59
Lượt xem: 6
Nhằm tạo khí thế thi đua sôi nổi, quyết tâm hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, VNPT Thanh Hóa phát động chương trình thi đua Cao điểm tăng tốc phát triển dịch vụ VT-CNTT năm 2026, diễn ra từ ngày 01/6/2026 đến hết ngày 31/8/2026.

Chương trình được triển khai rộng khắp toàn đơn vị, hướng tới mục tiêu thúc đẩy mạnh mẽ hoạt động kinh doanh, nâng cao chất lượng dịch vụ, đồng thời phát huy tinh thần sáng tạo, trách nhiệm và sự chủ động của mỗi cá nhân, tập thể trong toàn VNPT Thanh Hóa.

Đối tượng xét thưởng là các cá nhân thuộc các đơn vị trực thuộc VNPT Thanh Hóa có thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong quá trình triển khai chương trình; có nhiều đóng góp trong công tác phát triển dịch vụ, chăm sóc khách hàng và hoàn thành các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh.

Các cá nhân tham gia sẽ được đánh giá dựa trên kết quả thực hiện các nhóm chỉ tiêu trọng tâm, bao gồm: Nhóm phát triển mới dịch vụ VT-CNTT; Nhóm hạ tầng, kỹ thuật; Các nhiệm vụ chuyên môn khác theo chức năng từng đơn vị

Căn cứ kết quả thực hiện, các cá nhân xuất sắc sẽ được Hội đồng Thi đua - Khen thưởng VNPT Thanh Hóa xem xét, lựa chọn dựa trên các tiêu chí: thành tích thực tế đạt được, mức độ đóng góp cho đơn vị, hiệu quả triển khai công việc và tính tiêu biểu, lan tỏa.

Đặc biệt, các cá nhân xuất sắc nhất sẽ có cơ hội tham gia chương trình tham quan, học tập kinh nghiệm tại nước ngoài – phần thưởng xứng đáng cho những nỗ lực vượt trội trong giai đoạn cao điểm. Tổng kinh phí dự kiến cho chương trình gần 800 triệu đồng.

Chương trình thi đua cao điểm không chỉ là cơ hội để mỗi cá nhân khẳng định năng lực, mà còn là động lực quan trọng góp phần giúp VNPT Thanh Hóa bứt phá, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2026.

Lê Hồng

Ý KIẾN  
Lê Thị Thu Hồng
Mã kiểm tra:
Gửi
tin cùng chuyên mục
  • Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
    Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
    Giữa bối cảnh thị trường cạnh tranh khốc liệt, động lực lớn nhất để một tập thể bứt phá chính là sự tiến bộ mỗi ngày của từng cá nhân. Bằng tinh thần trách nhiệm và lòng kiên trì, chặng đường đầu tiên – Quý I/2026 của phong trào thi đua “Vượt qua chính mình – Kiến tạo giá trị bền vững” tại VNPT Ninh Bình đã khép lại với những kết quả thực chất đầy ấn tượng. Để kịp thời ghi nhận và tiếp thêm động lực cho người lao động, ngày 09/06/2026,,Ban Lãnh đạo Chuyên môn và Công đoàn VNPT Ninh Bình đã đồng loạt tổ chức vinh danh, trao thưởng trực tiếp tại các địa bàn cho những cá nhân xuất sắc nhất. Những phần thưởng xứng đáng được trao tận tay người lao động ngay tại cơ sở chính là minh chứng cho một chân lý giản đơn: Mọi sự tận tâm và cố gắng thêm 1% mỗi ngày đều sẽ mang lại quả ngọt.
    08:46 Thứ tư ngày 10/06/2026
  • Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
    Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
    Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2026 và thực hiện chủ trương của Công đoàn VNPT về việc chủ động chăm lo sức khỏe đoàn viên, người lao động trong mùa hè nắng nóng, những ngày đầu tháng 6, Chuyên môn và Công đoàn VNPT Quảng Ngãi đã tổ chức đến trực tiếp đơn vị thăm hỏi, động viên và hỗ trợ nước uống cho ĐV-NLĐ trực tiếp làm việc ngoài trời trên địa bàn tỉnh.
    07:49 Thứ ba ngày 09/06/2026
  • VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những câu chuyện đẹp từ tuyến đầu
    VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những câu chuyện đẹp từ tuyến đầu
    Nhằm kịp thời ghi nhận, động viên và lan tỏa những đóng góp của người lao động trong hoạt động sản xuất kinh doanh, những năm qua VNPT Nghệ An đã duy trì thường xuyên phong trào tôn vinh người lao động tiêu biểu thông qua các danh hiệu thi đua hằng tháng, hằng quý. Đây đã trở thành một nét đẹp trong văn hóa doanh nghiệp, góp phần tạo động lực thi đua, khơi dậy tinh thần trách nhiệm, sáng tạo và khát vọng cống hiến trong toàn đơn vị.
    05:15 Thứ năm ngày 04/06/2026
  • Khơi dậy phong trào thi đua sôi nổi từ Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”
    Khơi dậy phong trào thi đua sôi nổi từ Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”
    Nằm trong chuỗi các hoạt động sôi nổi tôn vinh người lao động vă căn cứ Kế hoạch tổ chức cuộc thi ảnh của Công đoàn Tập đoàn, Công đoàn VNPT Ninh Bình đã triển khai và phát động cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”. Cuộc thi không chỉ là một sân chơi bổ ích giúp giảm áp lực, tái tạo sức lao động mà còn là nơi khơi dậy niềm tự hào, tình yêu nghề và sự gắn bó của cán bộ nhân viên (CBNV) đối với mái nhà chung VNPT.
    03:19 Thứ tư ngày 03/06/2026
1 2 3 4 5  ... 
Thông báo Xem thêm
Hợp đồng lao động có được phép ghi thêm điều khoản không được ký HĐLĐ với công ty đối thủ?
27/09/2024
Trao tặng Mái ấm VNPT cho gia đình đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn
11/06/2026
Hỗ trợ kinh phí cho Công đoàn VNPT An Giang trang bị công cụ, dụng cụ để tổ chức bếp ăn, phòng ở...
11/06/2026
Công đoàn VNPT Bắc Ninh hưởng ứng Lễ phát động PTTĐ “Lao động giỏi – Năng xuất cao – Thu nhập tốt”...
11/06/2026
90 ngày tăng tốc – chinh phục giải thưởng tham quan nước ngoài
11/06/2026
Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
10/06/2026
Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
09/06/2026
Nâng cao năng suất lao động gắn với cải thiện thu nhập
09/06/2026
Đại hội Công đoàn lần thứ XIV nêu cao tinh thần đổi mới, sáng tạo
05/06/2026
Chủ tịch Công đoàn VNPT Nguyễn Anh Tuấn trúng cử Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam...
05/06/2026
Chủ động phòng ngừa rủi ro: Nâng cao nghiệp vụ PCCC & CNCH cho ĐV, NLĐ cho nhân viên Ninh Bình
05/06/2026
VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những...
04/06/2026
Lan tỏa hình ảnh đẹp người lao động VNPT Nghệ An qua Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc...
04/06/2026
Khơi dậy phong trào thi đua sôi nổi từ Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”
03/06/2026
Gian hàng Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam: Nơi hội tụ trí tuệ, sáng tạo và khát vọng đổi...
03/06/2026
Kiên trì và tận tâm là “Chìa khóa thành công”
03/06/2026
Đoàn đại biểu LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên thăm, tặng quà người lao động VNPT
03/06/2026
Ấm áo nghĩa tình VNPT trong Tháng Công nhân 2026
03/06/2026
Viễn thông Hải Phòng tổ chức thành công Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026
03/06/2026
Sôi nổi các hoạt động Tháng Công nhân năm 2026 tại VNPT Thái Nguyên
03/06/2026
VNPT Gia Lai: Lan tỏa yêu thương, mang “Sân chơi cổ tích” đến với trẻ em làng Amơng
03/06/2026
Hội nghị Người lao động năm 2026 tại VNPT An Giang
03/06/2026
VNPT Thái Nguyên tổ chức tập huấn ATVSLĐ năm 2026
03/06/2026
Một người nhiều dấu ấn nổi bật trong phát triển Khách hàng Doanh nghiệp tại VNPT Thanh Hóa
03/06/2026
Gắn biển công trình chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam tại Công ty Cổ phần Công nghệ Công...
02/06/2026
Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam xác định hai khâu đột phá
02/06/2026
Quy định mới về ủy quyền nhận lương hưu từ năm 2026
01/06/2026
Hợp đồng lao động điện tử ký trước 01/7/2026 được xử lý thế nào?
01/06/2026
Người lao động có được nghỉ phép năm ngay sau khi nghỉ thai sản?
01/06/2026
Cha mẹ được xem là người phụ thuộc để tính giảm trừ gia cảnh hay không?
01/06/2026
Quy định pháp luật về trách nhiệm thông báo vi phạm quy định về bảo vệ dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Tai nạn lao động khi say rượu có được bồi thường?
01/06/2026
Phương thức thể hiện sự đồng ý của chủ thể dữ liệu cá nhân năm 2026
01/06/2026
Các trường hợp không phải thực hiện quy định về đánh giá tác động chuyển dữ liệu cá nhân xuyên biên...
01/06/2026
Nhiệm vụ của bộ phận bảo vệ dữ liệu cá nhân, nhân sự bảo vệ dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Cách tính lương hưu cho người về hưu trước tuổi năm 2026?
01/06/2026
Quy định pháp luật về thỏa thuận về việc chuyển giao dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Mức lương hưu bị giảm bao nhiêu % khi nghỉ hưu trước tuổi?
01/06/2026
Điều kiện để người lao động được nghỉ hưu trước tuổi là gì?
01/06/2026
Đủ tuổi nghỉ nhưng đóng BHXH mới 10 năm, có được nhận lương hưu?
31/05/2026
Chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
31/05/2026
Hộ kinh doanh tạm ngừng kinh doanh có phải nộp báo cáo thuế không?
31/05/2026
Thời hạn tối đa hộ kinh doanh có thể tạm ngừng kinh doanh là bao lâu?
31/05/2026
Các khoản thu nhập từ tiền lương tiền công được miễn thuế TNCN 2026?
31/05/2026
Không đóng BHXH có được hưởng trợ cấp hưu trí không?
31/05/2026
Các trường hợp không phải đăng ký thành lập hộ kinh doanh theo quy định?
31/05/2026
Hộ kinh doanh thuộc diện phải đăng ký kinh doanh mà không đăng ký bị phạt thế nào?
31/05/2026
Từ 01/07/2026, những đối tượng nào được BHYT thanh toán 100%?
31/05/2026
Quy định pháp luật về di sản thừa kế
31/05/2026
Thu nhập từ bán hàng online đến mức nào sẽ phải nộp thuế?
31/05/2026

Bản quyền thuộc Công đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Giấy phép số 92/GP-TTĐT, ngày 21/5/2026 của Cục Phát thanh, Truyền hình và Thông tin điện tử, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch

Điện thoại: 0243.7741577

Địa chỉ: Tòa nhà VNPT, số 57 Huỳnh Thúc Kháng, phường Láng, thành phố Hà Nội

Email: congdoan@vnpt.vn