image banner
  • Đăng nhập
Xem thêm
  • Liên hệ
  • Trang chủ
Xem thêm
  • Trang chủ
  • Giới thiệu
    • Chức năng - Nhiệm vụ
    • Truyền thống
      • Kỷ yếu Đại hội Thi đua
      • Sổ tay Văn hóa VNPT
    • Công đoàn trực thuộc
  • Tin tức
    • Tin Công đoàn VNPT
    • Tin Công đoàn cơ sở
    • Tin tức khác
  • Văn hóa VNPT
    • Những giá trị cốt lõi
    • Bộ quy tắc ứng xử
    • Văn hóa cúi chào.
    • Văn hóa
  • Gương người tốt, việc tốt
  • TƯ VẤN PHÁP LUẬT
    • Gửi nội dung TVPL
    • Nội dung hỏi / đáp
    • Bản tin pháp luật
    • Các tình huống pháp lý
  • Nghiệp vụ
    • Đăng nhập quản trị nghiệp vụ
  • Trang chủ
  • Bản tin pháp luật và các tình huống pháp lý
Đối tượng không thuộc diện đóng bảo hiểm thất nghiệp
Thứ Tư, 31/12/2025 21:16
Lượt xem: 253

Câu hỏi:

Tôi muốn hỏi: Từ năm 2026, những đối tượng nào không thuộc diện đóng bảo hiểm thất nghiệp?

Trả lời:

Luật Việc làm năm 2025, có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2026, quy định cụ thể các trường hợp không thuộc diện bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).

Theo đó, các đối tượng sau không phải tham gia BHTN, bao gồm: người lao động đang hưởng lương hưu hoặc trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) hằng tháng; người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định của pháp luật; người làm việc theo hợp đồng thử việc; người lao động là giúp việc gia đình.

Bên cạnh đó, Luật giao Ủy ban Thường vụ Quốc hội thẩm quyền quyết định việc mở rộng đối tượng tham gia BHTN đối với những người có việc làm và thu nhập ổn định, trên cơ sở đề xuất của Chính phủ và phù hợp với điều kiện kinh tế – xã hội trong từng thời kỳ.

Theo Điều 31 Luật Việc làm, nhóm bắt buộc tham gia BHTN là người lao động làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn hoặc có thời hạn từ một tháng trở lên, kể cả khi hợp đồng được gọi bằng tên khác. Người làm việc bán thời gian vẫn phải tham gia nếu có thu nhập từ lương bằng hoặc cao hơn mức lương tối thiểu làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc.

Quy định cũng áp dụng với người lao động làm việc theo hợp đồng làm việc trong cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập và người quản lý doanh nghiệp, hợp tác xã có hưởng lương như thành viên hội đồng quản trị, giám đốc, tổng giám đốc, kiểm soát viên...

Người sử dụng lao động cũng bắt buộc tham gia BHTN nếu có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng thuộc các loại hình như cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh, tổ chức quốc tế hoạt động tại Việt Nam. Trường hợp người lao động đồng thời thuộc nhiều đối tượng tham gia BHTN, họ và người sử dụng lao động vẫn có trách nhiệm đóng bảo hiểm theo quy định.

Ý KIẾN  
Nguyễn Thị Sen
Mã kiểm tra:
Gửi
tin cùng chuyên mục
  • Các biện pháp hạn chế bị lừa đảo qua điện thoại.
    Các biện pháp hạn chế bị lừa đảo qua điện thoại.
    09:05 Thứ ba ngày 24/03/2026
  • Hành vi lừa đảo qua điện thoại theo quy định pháp luật
    Hành vi lừa đảo qua điện thoại theo quy định pháp luật
    09:03 Thứ ba ngày 24/03/2026
  • Có bắt buộc trả phụ cấp lương cho người lao động không?
    Có bắt buộc trả phụ cấp lương cho người lao động không?
    10:44 Thứ năm ngày 26/02/2026
  • Những khoản phụ cấp được miễn đóng Bảo hiểm xã hội theo quy định pháp luật?
    Những khoản phụ cấp được miễn đóng Bảo hiểm xã hội theo quy định pháp luật?
    10:42 Thứ năm ngày 26/02/2026
1 2 3 4 5  ... 
Thông báo Xem thêm
Hợp đồng lao động có được phép ghi thêm điều khoản không được ký HĐLĐ với công ty đối thủ?
27/09/2024
Cách quản lý kênh bán hàng hiệu quả của nữ chiến binh VNPT Hoàn Kiếm
30/03/2026
VNPT Gia Lai sẵn sàng hạ tầng viễn thông phục vụ năm du lịch quốc gia 2026
30/03/2026
VNPT Thái Nguyên tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động năm 2026
30/03/2026
VNPT Cần Thơ lan tỏa tinh thần hiến máu tính nguyện vì cộng đồng
30/03/2026
Tập huấn nghiệp vụ công đoàn: Nâng cao năng lực đội ngũ, lan tỏa Văn hóa VNPT Heart
27/03/2026
The Net Way: VNPT Net khởi động chương trình chuyển đổi văn hóa
27/03/2026
VNPT Thanh Hóa góp phần quan trọng vào thành công của cuộc bầu cử ĐBQH khóa XVI và HĐND các cấp
27/03/2026
Đóa hồng rạng rỡ của VNPT Cao Bằng trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”
26/03/2026
VNPT Cà Mau nối dài mạch thông tin, sẻ chia cùng Hòn Chuối
26/03/2026
Hội nghị Báo cáo viên và Thông tin chuyên đề quý 1, năm 2026
26/03/2026
VNPT Thái Nguyên tổ chức tập huấn cơ chế tiền lương năm 2026
26/03/2026
Tỏa sáng từ những đóng góp thầm lặng: Chị Phạm Thị Phương Thúy – tấm gương phụ nữ VNPT Hà Nội thời...
25/03/2026
Hội nghị BCH Công đoàn Tổng công ty Truyền thông quý I/2026
25/03/2026
VNPT Thái Nguyên tổ chức huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ phòng cháy chữa cháy và CNCH
24/03/2026
Các biện pháp hạn chế bị lừa đảo qua điện thoại.
24/03/2026
Hành vi lừa đảo qua điện thoại theo quy định pháp luật
24/03/2026
Công đoàn VNPT có 18 tập thể và 51 cá nhân được Công đoàn Ngành trao cờ, bằng khen trong phong trào...
23/03/2026
Tổng Giám đốc Tập đoàn VNPT làm việc với VNPT Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh
20/03/2026
Tổng Giám đốc Tập đoàn VNPT làm việc với VNPT Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh
20/03/2026
Công đoàn VNPT tổ chức Hội nghị triển khai Công tác nữ giai đoạn 2026 - 2030 với nhóm các giải pháp...
20/03/2026
VNPT Bắc Ninh tổ chức đào tạo Generative AI cho đội ngũ Nhân viên kinh doanh địa bàn
18/03/2026
Công đoàn VNPT sẽ tổ chức Hội nghị triển khai công tác nữ giai đoạn 2026 – 2030
17/03/2026
VNPT Gia Lai khỏi động chiến dịch “Học tập nâng cao năng lực” năm 2026
17/03/2026
VNPT Đồng Nai tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2026
17/03/2026
VNPT Cần Thơ tổ chức các hoạt động chào mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3
16/03/2026
VNPT Thanh Hóa triển khai chiến dịch làm sạch thông tin thuê bao
14/03/2026
VNPT phát động phong trào thi đua “Chiến dịch xác thực thông tin thuê bao di động Vinaphone”
13/03/2026
VNPT Tây Ninh lan tỏa “Năng lượng yêu thương”, tăng cường “Sức mạnh kết nối” trong tập thể người...
13/03/2026
VNPT Cao Bằng tổ chức khám sức khỏe người lao động năm 2026
12/03/2026
Sắc xanh trên vai – VNPT trong tim
12/03/2026
Dấu ấn tháng 3 tại VNPT Hà Tĩnh
12/03/2026
Sôi nổi các hoạt động chào mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 tại Thái Nguyên
11/03/2026
Lan tỏa sắc màu phái đẹp VNPT Gia Lai trong hàng loạt sự kiện đầy ý nghĩa nhân Quốc tế phụ nữ
10/03/2026
Phụ nữ VNPT Vĩnh Long: Duyên dáng, tự tin và tỏa sáng
09/03/2026
VNPT Quảng Ngãi tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa nhân ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3
09/03/2026
Phụ nữ VNPT VinaPhone đẹp từ tâm, rạng ngời khí chất
09/03/2026
Lan tỏa yêu thương ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 tại VNPT Phú Thọ
09/03/2026
VNPT Cao Bằng rạng rỡ sắc màu Áo dài chào mừng ngày 8/3
08/03/2026
Nữ CBCNV VNPT Quảng Ninh rạng rỡ chào mừng Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3
08/03/2026
VNPT Sơn La tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa nhân ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3
08/03/2026
VNPT Technology tổ chức hoạt động lan tỏa yêu thương chào mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3
08/03/2026
Hành trình gắn kết và tôn vinh nữ cán bộ Cơ quan Tập đoàn nhân dịp 8/3
08/03/2026
Nữ chiến binh VNPT Lâm Đồng: Tựa núi cao vững chãi - Vươn biển rộng bao la
08/03/2026
Công đoàn VNPT thăm, chúc mừng đội ngũ y tế VNPT Technology nhân ngày 27/2
06/03/2026
Tết trồng cây tại VNPT Quảng Trị
06/03/2026
Chủ tịch Công đoàn VNPT thăm và chúc mừng Nữ CBCNV VNPT AI nhân ngày 8/3
06/03/2026
Lan tỏa yêu thương ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 tại CTCP Những Trang vàng Việt Nam
06/03/2026
Các mốc thời gian chính từ nay đến Ngày toàn dân đi bầu cử 15/3
04/03/2026
Ấm áp nghĩa tình VNPT Đắk Lắk
04/03/2026

Bản quyền thuộc Công đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Giấy phép số: 156/GP-TTĐT, ngày 14/9/2021 của Cục Phát thanh, Truyền hình và Thông tin điện tử, Bộ Thông tin và Truyền thông

Điện thoại: 0243.7741577

Địa chỉ: Tòa nhà VNPT, số 57 Huỳnh Thúc Kháng, phường Láng, thành phố Hà Nội

Email: congdoan@vnpt.vn