image banner
  • Đăng nhập
Xem thêm
  • Liên hệ
  • Trang chủ
Xem thêm
  • Trang chủ
  • Giới thiệu
    • Chức năng - Nhiệm vụ
    • Truyền thống
      • Kỷ yếu Đại hội Thi đua
      • Sổ tay Văn hóa VNPT
    • Công đoàn trực thuộc
  • Tin tức
    • Tin Công đoàn VNPT
    • Tin Công đoàn cơ sở
    • Tin tức khác
  • Văn hóa VNPT
    • Những giá trị cốt lõi
    • Bộ quy tắc ứng xử
    • Văn hóa cúi chào.
    • Văn hóa
  • Gương người tốt, việc tốt
  • TƯ VẤN PHÁP LUẬT
    • Gửi nội dung TVPL
    • Nội dung hỏi / đáp
    • Bản tin pháp luật
    • Các tình huống pháp lý
  • Nghiệp vụ
    • Đăng nhập quản trị nghiệp vụ
  • Trang chủ
  • Tin Công đoàn cơ sở
VNPT Sơn La ra mắt Câu lạc bộ Pickleball
Thứ Năm, 28/11/2024 10:36
Lượt xem: 225
Ngày 23 và 24/11/2024 vừa qua, VNPT Sơn La đã tổ chức thành công giải thi đấu Pickleball nhằm chào mừng sự ra mắt của Câu lạc bộ Pickleball VNPT Sơn La. Đây không chỉ là một sự kiện thể thao đơn thuần, mà còn là cơ hội quý báu để nhân viên và ban lãnh đạo cùng nhau rèn luyện sức khỏe, gắn kết tinh thần đồng đội, và lan tỏa năng lượng tích cực trong toàn đơn vị.

Pickleball: Một bộ môn mới nhưng đầy hấp dẫn

Ngày 23 và 24/11/2024 vừa qua, VNPT Sơn La đã tổ chức thành công giải thi đấu Pickleball nhằm chào mừng sự ra mắt của Câu lạc bộ Pickleball VNPT Sơn La. Đây không chỉ là một sự kiện thể thao đơn thuần, mà còn là cơ hội quý báu để nhân viên và ban lãnh đạo cùng nhau rèn luyện sức khỏe, gắn kết tinh thần đồng đội, và lan tỏa năng lượng tích cực trong toàn đơn vị.

Pickleball, dù chỉ mới du nhập vào Việt Nam trong những năm gần đây, đã nhanh chóng chiếm được cảm tình của những người yêu thích thể thao nhờ sự kết hợp độc đáo giữa cầu lông, bóng bàn và tennis. Bộ môn này không chỉ phù hợp với nhiều đối tượng tham gia mà còn mang đến sự vui nhộn, hào hứng trong từng trận đấu. Với mong muốn thúc đẩy phong trào thể thao trong đơn vị và tạo ra một sân chơi mới mẻ, VNPT Sơn La đã tiên phong thành lập Câu lạc bộ Pickleball – một điểm nhấn quan trọng trong hành trình phát triển văn hóa doanh nghiệp.

Không khí sôi động tại sự kiện ra mắt

Giải thi đấu Pickleball diễn ra trong hai ngày với sự tham gia đông đảo của cán bộ, nhân viên từ các phòng ban cùng ban lãnh đạo VNPT Sơn La. Sự kiện được tổ chức bài bản với tinh thần chuyên nghiệp nhưng không kém phần sôi động, tạo nên bầu không khí hứng khởi cho tất cả những người tham gia.

Ngay từ sáng ngày 23/11, sân thi đấu đã ngập tràn tiếng cười và những lời cổ vũ. Các đội chơi, dù chỉ mới làm quen với bộ môn này trong thời gian ngắn, đã thể hiện sự nỗ lực và quyết tâm hết mình. Từng pha bóng đẹp mắt, những màn phối hợp ăn ý và tinh thần thi đấu fair-play đã mang lại nhiều cung bậc cảm xúc, từ hồi hộp, phấn khích đến vỡ òa trong niềm vui chiến thắng. Thắt chặt tình đoàn kết, lan tỏa giá trị văn hóa doanh nghiệp

Điểm nổi bật của sự kiện không chỉ nằm ở khía cạnh thể thao mà còn ở giá trị gắn kết cộng đồng. Những khoảnh khắc các đồng nghiệp hỗ trợ lẫn nhau, cùng chia sẻ niềm vui sau mỗi trận đấu hay động viên khi gặp khó khăn đã minh chứng cho tình đoàn kết mạnh mẽ giữa các thành viên trong đơn vị.

Ông Trần Thanh Tùng Phó GĐ VTSL, chủ nhiệm CLB, chia sẻ: “Pickleball không chỉ giúp chúng ta rèn luyện sức khỏe mà còn là cầu nối để mọi người xích lại gần nhau hơn. Đây chính là tinh thần mà VNPT Sơn La luôn hướng tới: đoàn kết để phát triển bền vững.”

Ban tổ chức cũng dành thời gian để trao đổi kinh nghiệm, chia sẻ câu chuyện về bộ môn Pickleball và khuyến khích các thành viên tiếp tục duy trì niềm đam mê thể thao trong công việc lẫn cuộc sống. Kỷ niệm đẹp và hy vọng cho tương lai.

Giải thi đấu đã khép lại với lễ trao giải đầy ý nghĩa, vinh danh những đội chơi xuất sắc nhất. Tuy nhiên, điều quan trọng hơn cả chính là những kỷ niệm đáng nhớ mà sự kiện mang lại. Các thành viên của VNPT Sơn La không chỉ ra về với những phần thưởng mà còn mang theo niềm tự hào, sự gắn bó và nguồn năng lượng tích cực để tiếp tục chinh phục các mục tiêu trong công việc.

Sự ra mắt của Câu lạc bộ Pickleball VNPT Sơn La được kỳ vọng sẽ mở ra một hành trình mới, nơi mà thể thao không chỉ là công cụ để cải thiện sức khỏe mà còn là cầu nối văn hóa, giúp xây dựng môi trường làm việc thân thiện, năng động và gắn kết.

Tầm nhìn và định hướng phát triển

Trong thời gian tới, VNPT Sơn La sẽ tiếp tục đầu tư phát triển các hoạt động văn hóa, thể thao nội bộ, lấy sức khỏe và tinh thần đoàn kết làm nền tảng cho sự phát triển bền vững của đơn vị. Câu lạc bộ Pickleball sẽ là nơi tổ chức thêm nhiều giải đấu, buổi giao lưu, huấn luyện nhằm mở rộng phong trào đến nhiều thành viên hơn nữa.

Bà Tòng Thanh Hải chủ tịch Công đoàn VNPT Sơn La, chia sẻ:

“Chúng tôi tin rằng khi nhân viên có một sức khỏe tốt, một tinh thần thoải mái, họ sẽ làm việc hiệu quả hơn và góp phần lớn vào sự phát triển của đơn vị. Sự thành công của giải đấu Pickleball lần này là bước khởi đầu đầy hứa hẹn cho những sự kiện tiếp theo.”

Lời kết

Giải thi đấu Pickleball nhân dịp ra mắt Câu lạc bộ Pickleball VNPT Sơn La không chỉ là sự kiện thể thao mà còn là cột mốc quan trọng, đánh dấu sự trưởng thành trong văn hóa doanh nghiệp của VNPT Sơn La. Sự kiện đã để lại nhiều dấu ấn đẹp và khẳng định tầm nhìn đúng đắn của đơn vị trong việc kết hợp giữa phát triển con người và tổ chức.

Hy vọng rằng, trong tương lai, Câu lạc bộ Pickleball sẽ tiếp tục phát triển, mang lại nhiều giá trị thiết thực và trở thành một phần không thể thiếu trong hành trình xây dựng một VNPT Sơn La ngày càng vững mạnh.

Ý KIẾN  
Trần Đức Tùng
Mã kiểm tra:
Gửi
tin cùng chuyên mục
  • 90 ngày tăng tốc – chinh phục giải thưởng tham quan nước ngoài
    90 ngày tăng tốc – chinh phục giải thưởng tham quan nước ngoài
    Nhằm tạo khí thế thi đua sôi nổi, quyết tâm hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, VNPT Thanh Hóa phát động chương trình thi đua Cao điểm tăng tốc phát triển dịch vụ VT-CNTT năm 2026, diễn ra từ ngày 01/6/2026 đến hết ngày 31/8/2026.
    08:59 Thứ năm ngày 11/06/2026
  • Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
    Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
    Giữa bối cảnh thị trường cạnh tranh khốc liệt, động lực lớn nhất để một tập thể bứt phá chính là sự tiến bộ mỗi ngày của từng cá nhân. Bằng tinh thần trách nhiệm và lòng kiên trì, chặng đường đầu tiên – Quý I/2026 của phong trào thi đua “Vượt qua chính mình – Kiến tạo giá trị bền vững” tại VNPT Ninh Bình đã khép lại với những kết quả thực chất đầy ấn tượng. Để kịp thời ghi nhận và tiếp thêm động lực cho người lao động, ngày 09/06/2026,,Ban Lãnh đạo Chuyên môn và Công đoàn VNPT Ninh Bình đã đồng loạt tổ chức vinh danh, trao thưởng trực tiếp tại các địa bàn cho những cá nhân xuất sắc nhất. Những phần thưởng xứng đáng được trao tận tay người lao động ngay tại cơ sở chính là minh chứng cho một chân lý giản đơn: Mọi sự tận tâm và cố gắng thêm 1% mỗi ngày đều sẽ mang lại quả ngọt.
    08:46 Thứ tư ngày 10/06/2026
  • Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
    Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
    Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2026 và thực hiện chủ trương của Công đoàn VNPT về việc chủ động chăm lo sức khỏe đoàn viên, người lao động trong mùa hè nắng nóng, những ngày đầu tháng 6, Chuyên môn và Công đoàn VNPT Quảng Ngãi đã tổ chức đến trực tiếp đơn vị thăm hỏi, động viên và hỗ trợ nước uống cho ĐV-NLĐ trực tiếp làm việc ngoài trời trên địa bàn tỉnh.
    07:49 Thứ ba ngày 09/06/2026
  • VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những câu chuyện đẹp từ tuyến đầu
    VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những câu chuyện đẹp từ tuyến đầu
    Nhằm kịp thời ghi nhận, động viên và lan tỏa những đóng góp của người lao động trong hoạt động sản xuất kinh doanh, những năm qua VNPT Nghệ An đã duy trì thường xuyên phong trào tôn vinh người lao động tiêu biểu thông qua các danh hiệu thi đua hằng tháng, hằng quý. Đây đã trở thành một nét đẹp trong văn hóa doanh nghiệp, góp phần tạo động lực thi đua, khơi dậy tinh thần trách nhiệm, sáng tạo và khát vọng cống hiến trong toàn đơn vị.
    05:15 Thứ năm ngày 04/06/2026
1 2 3 4 5  ... 
Thông báo Xem thêm
Hợp đồng lao động có được phép ghi thêm điều khoản không được ký HĐLĐ với công ty đối thủ?
27/09/2024
Trao tặng Mái ấm VNPT cho gia đình đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn
11/06/2026
Hỗ trợ kinh phí cho Công đoàn VNPT An Giang trang bị công cụ, dụng cụ để tổ chức bếp ăn, phòng ở...
11/06/2026
Công đoàn VNPT Bắc Ninh hưởng ứng Lễ phát động PTTĐ “Lao động giỏi – Năng xuất cao – Thu nhập tốt”...
11/06/2026
90 ngày tăng tốc – chinh phục giải thưởng tham quan nước ngoài
11/06/2026
Phng trào thi đua Vượt qua chính mình: Khi mỗi ngày cố gắng 1% để trở nên tốt hơn
10/06/2026
Công đoàn VNPT Quảng Ngãi thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
09/06/2026
Nâng cao năng suất lao động gắn với cải thiện thu nhập
09/06/2026
Đại hội Công đoàn lần thứ XIV nêu cao tinh thần đổi mới, sáng tạo
05/06/2026
Chủ tịch Công đoàn VNPT Nguyễn Anh Tuấn trúng cử Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam...
05/06/2026
Chủ động phòng ngừa rủi ro: Nâng cao nghiệp vụ PCCC & CNCH cho ĐV, NLĐ cho nhân viên Ninh Bình
05/06/2026
VNPT Nghệ An đẩy mạnh tôn vinh Nụ cười VNPT tháng - các Ngôi sao và Thủ lĩnh dịch vụ, lan tỏa những...
04/06/2026
Lan tỏa hình ảnh đẹp người lao động VNPT Nghệ An qua Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc...
04/06/2026
Khơi dậy phong trào thi đua sôi nổi từ Cuộc thi ảnh “Nét đẹp trong lao động và cuộc sống gia đình”
03/06/2026
Gian hàng Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam: Nơi hội tụ trí tuệ, sáng tạo và khát vọng đổi...
03/06/2026
Kiên trì và tận tâm là “Chìa khóa thành công”
03/06/2026
Đoàn đại biểu LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên thăm, tặng quà người lao động VNPT
03/06/2026
Ấm áo nghĩa tình VNPT trong Tháng Công nhân 2026
03/06/2026
Viễn thông Hải Phòng tổ chức thành công Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026
03/06/2026
Sôi nổi các hoạt động Tháng Công nhân năm 2026 tại VNPT Thái Nguyên
03/06/2026
VNPT Gia Lai: Lan tỏa yêu thương, mang “Sân chơi cổ tích” đến với trẻ em làng Amơng
03/06/2026
Hội nghị Người lao động năm 2026 tại VNPT An Giang
03/06/2026
VNPT Thái Nguyên tổ chức tập huấn ATVSLĐ năm 2026
03/06/2026
Một người nhiều dấu ấn nổi bật trong phát triển Khách hàng Doanh nghiệp tại VNPT Thanh Hóa
03/06/2026
Gắn biển công trình chào mừng Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam tại Công ty Cổ phần Công nghệ Công...
02/06/2026
Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam xác định hai khâu đột phá
02/06/2026
Quy định mới về ủy quyền nhận lương hưu từ năm 2026
01/06/2026
Hợp đồng lao động điện tử ký trước 01/7/2026 được xử lý thế nào?
01/06/2026
Người lao động có được nghỉ phép năm ngay sau khi nghỉ thai sản?
01/06/2026
Cha mẹ được xem là người phụ thuộc để tính giảm trừ gia cảnh hay không?
01/06/2026
Quy định pháp luật về trách nhiệm thông báo vi phạm quy định về bảo vệ dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Tai nạn lao động khi say rượu có được bồi thường?
01/06/2026
Phương thức thể hiện sự đồng ý của chủ thể dữ liệu cá nhân năm 2026
01/06/2026
Các trường hợp không phải thực hiện quy định về đánh giá tác động chuyển dữ liệu cá nhân xuyên biên...
01/06/2026
Nhiệm vụ của bộ phận bảo vệ dữ liệu cá nhân, nhân sự bảo vệ dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Cách tính lương hưu cho người về hưu trước tuổi năm 2026?
01/06/2026
Quy định pháp luật về thỏa thuận về việc chuyển giao dữ liệu cá nhân
01/06/2026
Mức lương hưu bị giảm bao nhiêu % khi nghỉ hưu trước tuổi?
01/06/2026
Điều kiện để người lao động được nghỉ hưu trước tuổi là gì?
01/06/2026
Đủ tuổi nghỉ nhưng đóng BHXH mới 10 năm, có được nhận lương hưu?
31/05/2026
Chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu, có được hưởng trợ cấp thất nghiệp?
31/05/2026
Hộ kinh doanh tạm ngừng kinh doanh có phải nộp báo cáo thuế không?
31/05/2026
Thời hạn tối đa hộ kinh doanh có thể tạm ngừng kinh doanh là bao lâu?
31/05/2026
Các khoản thu nhập từ tiền lương tiền công được miễn thuế TNCN 2026?
31/05/2026
Không đóng BHXH có được hưởng trợ cấp hưu trí không?
31/05/2026
Các trường hợp không phải đăng ký thành lập hộ kinh doanh theo quy định?
31/05/2026
Hộ kinh doanh thuộc diện phải đăng ký kinh doanh mà không đăng ký bị phạt thế nào?
31/05/2026
Từ 01/07/2026, những đối tượng nào được BHYT thanh toán 100%?
31/05/2026
Quy định pháp luật về di sản thừa kế
31/05/2026
Thu nhập từ bán hàng online đến mức nào sẽ phải nộp thuế?
31/05/2026

Bản quyền thuộc Công đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam

Giấy phép số 92/GP-TTĐT, ngày 21/5/2026 của Cục Phát thanh, Truyền hình và Thông tin điện tử, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch

Điện thoại: 0243.7741577

Địa chỉ: Tòa nhà VNPT, số 57 Huỳnh Thúc Kháng, phường Láng, thành phố Hà Nội

Email: congdoan@vnpt.vn